公司没有交社保可以立刻解除劳动合同吗？

2025-02-22

依据《劳动合同法》第三十八条的规定，如果公司未依法缴纳社保，您有权立即解除劳动合同。为保障自身权益，建议及时行动，避免社保权益受损，影响未来的养老和医疗等保障。
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您可以选择立即解除劳动合同，或者与公司协商要求补缴社保。若选择解除合同，请确保保存相关证据以便维权；若选择协商补缴，可给予公司一定的期限进行改正。
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对于未缴纳社保的公司，您可以考虑解除劳动合并且保留证据，以便向劳动仲裁部门申请维权。同时，您也可以先与公司协商，要求补缴社保并给其合理的改正期限，如果公司仍不改正，再考虑解除合同。

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